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对非全日制研究生争议的思考

发布时间:2020-05-21  分类:天富娱乐社会热点  作者:dadiao  浏览:5

对非全日制研究生争议的思考2020-05-21 08:30:04 对2020-05-21 08336018:07

对于这个需求,我认为企业的方法确实不合适。早在2016年9月,教育部就发布了《关于统筹全日制和非全日制研究生管理工作的通知》号文件,明确规定全日制和非全日制研究生实行相同的考试录取政策和培养标准,其学位证书具有同等的法律地位和效力。由于他们是相同的,全职和兼职申请人应该平等对待。

但是为什么有些企业会区别对待全职和兼职候选人呢?我个人认为其中一个原因是,在2020年2月14日之前,教育部只提到兼职研究生与全日制研究生具有同等的法律地位和同等的效力,没有规范和限制企业的招聘条件,但这是次要的。我认为,主要原因是全社会对兼职研究生普遍缺乏认识。

兼职研究生实际上是一件新事物。它诞生于2016年。第一批兼职研究生将于2017年入学。第一批毕业生将于2019年毕业。开发时间只有3年。在此之前,我们提到的“兼职研究生”实际上是我们都知道的“在职研究生”。据估计,大多数人都知道一些关于前在职研究生的混乱。在职研究生——是过去参加过“十月联考”和“一月联考”的学生。因为分数线和培训方法都是由招生单位自己设定的,所以一些高校只收学费而忽视培训。他们采取“易进易出”的政策来吸引候选人。录取门槛低,培养质量得不到保证,甚至在学生达不到毕业标准的情况下就发给学位证书,造成了所谓的“买文凭”、“混文凭”的不良风气。然而,随着教育部在2016年引入更加标准化的兼职研究生,在职研究生从此退出了历史舞台。

然而,就目前的情况而言,大多数人仍然认为兼职研究生=在职研究生,这在新旧事物的转换中是不可避免的。事实上,除了考生和研究生教育从业者,教育部的文件不会引起太多的注意。此外,近年来的情况相当特殊。市场上既有在职研究生,也有经过改革的兼职研究生,所以很多人只是把两者混为一谈。

但话说回来,用人单位的人事部门不管出于什么原因,都把兼职研究生等同于在职研究生,这样直接把兼职研究生排除在外,这有点不合理。这不仅不符合教育部的规定,也伤害了大多数努力学习兼职研究生的人的感情。

教育部的初衷是遏制过去在职研究生的混乱,提供更合理的方式满足人们获取知识和提高学历的需求,从而促进我国终身教育的发展。然而,在新政策开始时,大家都持观望态度,推广工作本身在初期就很困难。如果在招聘中区别对待,将会进一步阻碍兼职研究生的发展。

幸运的是,今年2月14日,教育部办公厅等5个部门发布了《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》,强调兼职研究生教育是我国研究生教育的重要组成部分,并明确要求企业在招聘时为员工提供平等的就业机会,不设置与岗位要求无关的资质。也就是说,在未来的招聘中,企业不应再区别对待兼职研究生和全职研究生。对于大多数兼职研究生来说,这无疑是个好消息。

2。兼职研究生非常稀,含金量低,相当于本科生。

从这个角度来看,我认为提议者犯了一个逻辑错误,即他认为调整或低分数是判断兼职工作质量差的唯一标准。首先,并不是所有的兼职分数都低于全职分数。据我所知,许多学院和大学之间划一条完整的界线

然而,问题的关键在于研究生的毕业质量与其初始成绩之间是否存在完全的线性关系。研究生培养质量主要取决于培养标准和毕业标准。正如我们之前提到的,在这些标准中,兼职研究生和全职研究生是完全等同的。此外,评判一个研究生的毕业能力不仅取决于初步考试的结果。因此,仅仅以调整学生或划分分数为由批评非全日制研究生难道不公平吗?

当然,我也理解全职候选人的感受。我不知道那一年我为准备第一次和第二次考试花了多少汗水和努力,只是为了从众多竞争者中脱颖而出,赢得第一名。然而,在招聘过程结束时,他与当年表现不如他的兼职候选人站在同一起跑线上。自然,他觉得有点不平衡。但是冷静地想想,这种情况并不太常见!过去比自己差的学生现在比自己好,这难道不是很普遍吗?英雄不会问他们来自哪里;弯道超车一直都在进行。

此外,请不要忘记,非全日制考生也支付了更多,——高学费,没有奖学金,没有住宿等。因此,如果我们彼此比较我们的心,我们都是在同一个屋檐下按照同样的标准训练的同学。我们为什么要结成小团体互相诽谤呢?真正的全能者应该有一颗坦荡的心,敢于承认他人的合法权益。

这些是我对兼职研究生争议的一些个人看法。最后,我想就兼职研究生的现状说几句话。

虽然上面有很多关于我的观点的讨论,但这种争论毕竟还是“蠢驴决定脑袋”。就我而言,上述争议对我来说并不重要。因为我是一名从事互联网发展的在职人员,我的研究生入学考试的目的是提高我的学历,我仍然打算在未来的互联网行业发展。据我所知,目前互联网公司对兼职研究生几乎没有所谓的“歧视”。这种问题主要集中在体制内的机构。毕业后,我不需要成为一名应届毕业生就能参加学校招聘。如果我想申请工作,我必须参加社会招聘。因此,无论研究生学位是全日制还是非全日制,对我来说都只是一种福气,而不是终身文凭。因此,如果像我这样的工作犬参加兼职研究生考试,就没有必要担心上述争议。

所以,对于最近的非全日制毕业生,尤其是那些打算在系统内走这条路的学生来说,以上的争论确实是他们所面临的。当这些不完整的学生受到不公正的对待时,我完全理解他们的感受。他们既愤怒又无助。虽然教育部改革兼职研究生的初衷是为在职人员提供一种新的学习方式。然而,由于入学考试门槛的提高和改革初期公众意识的不足,很少有员工真正参加考试。因此,为了确保非全日制招生的顺利发展,教育部允许并鼓励全日制候选人在最初几年转为非全日制,这是可以理解的早期过渡手段。然而,正是因为教育部认可了每个人,一些人才敢放弃第二次世界大战,放弃他们的工作,选择一条不完整的道路。因此,例如,“如果你在列表中失败了,你应该选择二战或者工作。当你失败的时候,为什么还要要求平等的待遇?”这样的声音听起来很令人心碎。要不是教育部的支持,我想不会有这么多人敢先吃螃蟹吧?

然而,早期的各种小混乱将逐渐趋向于正确的轨道。到目前为止,各种教育活动都在不断规范和完善对兼职研究生的培养。在教育部去年(2019年)发布的《2020年全国硕士研究生招生工作管理规定》号通知中,增加了一条新规定:“原则上,招生单位的兼职硕士研究生招收在职定向员工”。这是为了澄清巴勒斯坦权力机构的立场

对于已经在学习并准备求职的非全日制研究生,教育部在今年2月发出通知,明确规定用人单位的招聘条件不能仅限于全日制研究生。这也为大多数兼职毕业生找到工作扫清了道路,并在很大程度上消除了人们对招聘中承认兼职毕业生的担忧。

所以在我看来,兼职研究生正朝着好的方向逐渐发展。随着时间的推移,它将越来越被社会所认可,越来越多的人,尤其是在职人员,会选择申请兼职研究生来提高自己。总而言之,兼职研究生的未来前景还是值得期待的,让我们拭目以待吧!

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